在职场，什么都可以没有，就是不能没有情商。
没有情商的人，在职场注定难成大器。人际关系搞不定，说话口无遮拦，为人处世更是不够圆滑，处处受限，处处是破绽。
尤其是和领导相处，连对方的意思都体会不了，又怎么可能受到重用和提拔呢？
所以，我们常说，在职场越是老实的人越当上领导，其实就是这么一回事。
想要获得领导的认可，就必须要学会去猜领导的心思，更要读得懂领导的言外之意。
如果领导对你说了这3句话，一定要记住，这并不是他认可你，而是欺负你太老实。
第一句：别灰心，继续努力，下次的机会就是你的
职场中，同事之间既是合作关系，也是竞争关系。
升职加薪的名额就那么多，不可能兼顾到每一个员工，总是会有人遗憾落榜。尤其是不断努力，做出了成绩的人，本来是众望所归，但没想到最后却出乎意料，输给了一个比自己还差的人。
其中的原因肯定有很多种，比如说他是关系户、又比如说他是领导的心腹等等，总之被外界因素所支配，换谁都接受不了。自己付出了那么多，做出了诸多贡献，是整个团队最亮眼的存在，可惜结果还是不理想。
而这个时候，领导为了利用你，还站出来假意的去鼓励，然你别灰心，继续保持，努力奋斗，下次的机会肯定是你的。如果真的是个老实人，说不定还真就听进去了。但稍微有点情商，足够聪明的人也不会再被大饼所欺骗。
第二句：有什么需求尽管提出来
如果领导对你说这句话，看上去是肯定你的付出和成果，但实际上，能不能达成是另外一回事。
有意见提意见，有想法说想法，至于采纳与否，全都取决于领导。即便答应过给你的好处和优越条件说不定都能够一推再推，一拖再拖，最后你忘了，他也忘了，就这样不了了之。
领导最擅长用极具诱惑性的话语来套取员工的真实想法，只要你敢说出来，就注定了要被其拿捏，没有丝毫反抗的余地。
如果不想被人当枪使，不想一直被利用，就一定要学会去读懂领导话语中的言外之意。否则，你很难突破出领导的五指山。
第三句：我信你，你肯定行
当领导对你说这句话的时候，证明他是想给你布置工作。同事们没人愿意接手的高难度难关，摆在了你的眼前，要么油水少、要么不好干、再不就是得罪人，总之不是什么好事。
领导摆出一副相信你，认可你，看好你的模样，就是为了拉你进坑。
看似是委以重任，实际上是在丢麻烦，一旦你接手，那么不管有什么问题，造成什么后果，都由你来承担。
遇到这种事情， 千万别头脑发热就答应下来，要权衡利弊，精神思考。如果真是有利的事情，也落不到你的头上。
如果被人夸两句就膨胀，这个心态根本不可能走得了多远，早晚会成为别人的垫脚石和替罪羊。
